pourquoi
Pourquoi Wellness ?
En tant que dirigeant d'entreprise
Vous voulez améliorer la productivité au sein de vos équipes.
Vous avez besoin de remercier, mobiliser et attirer les talents de demain.
Vous souhaitez mettre en place et partager avec vos collaborateurs vos valeurs d’entreprise.
En tant que collaborateur
Vous êtes désireux d’augmenter votre pouvoir d’achat.
Vous aimeriez bien être récompensés pour toutes vos œuvres sociétales.
Vous souhaitez participer, vous engager et construire les valeurs d’entreprise de demain.
Pourquoi rendre ses collaborateurs heureux?
Avec notre plateforme, développez la qualité de vie au travail de vos collaborateurs et faîtes des économies à grande échelle
Savez-vous que les collaborateurs heureux sont :
31% plus productifs
2X moins malades
6X moins absents
9X plus loyaux
55% plus créatifs
100% engagés
savoir plus sur nous
Wellness en quelques secondes
Nous récompensons vos collaborateurs
Formez, motivez, responsabilisez et partagez les valeurs d’entreprise
Formations
Motivation
Résponsabilité
Ecologie
Télétravail
Productivité
faire la différence
On sait faire la différence pour vous et vos collaborateurs !
Ticket restaurant
Aucun retour de satisfaction de la part des collaborateurs
Limité au panier repas
Ne peut être utilisé le week end
Collaborateur paye entre 40% et 50%
Wellness openpush
Reporting mensuel de satisfaction collaborateur
Le choix de l’utilisation
De l’argent sur le compte bancaire
Pris en compte par le banquier dans les dossiers de financement
simulateur
Mieux qu'une prime classique
| Pour votre entreprise | Prime classique | Wellness | |
|---|---|---|---|
|
Montant net versé par l'entreprise Coût total pour l'entreprise |
100 € 186 € |
100 € 120 € |
|
| Pour votre collaborateur (nombre) | 10 | 10 | |
|---|---|---|---|
|
Montant net après impôts** |
73 € |
85 € |
|
| Coût total pour l'entreprise (12 mois) | 22 320 € | 14 400 € | |
|---|---|---|---|
| Economie réalisée grâce à Wellness | Gain par collaborateur par an | |
|---|---|---|
|
7 920 € |
144 €*** |
|
* Ne remplace par une prime classique
**Calcul basé sur une tranche marginale à 30% dans les 2 cas de figure
*** L’argent reversé à nos utilisateurs doivent être déclarés dans la catégorie BIC. L’abattement sera
donc de 50% au lieu de 10% (traitements et solaires)
notre solution
Proposer la solution wellness aux entreprises, c’est la garantie pour nous d’avoir des utilisateurs:
Ultra qualifiés
Gratuits
S’habituant à notre solution au quotidien
Comprenant notre vision de responsabilisation au partage des données personnelles
Nous proposons une solution gagnant-gagnant à tous les niveaux, que ce soit pour l’entreprise cliente, leurs collaborateurs ainsi que notre entreprise.
avantages
Quels avantages à utiliser Wellness?
Pour les dirigeants
✓ Mise en place d’un mode de management participatif permettant
l’augmentation du bien être des collaborateurs;
✓ Partager des valeurs d’entreprise de manière simple et efficace;
✓ Sensibiliser ses collaborateurs aux actions participatives par
un engagement moral;
✓ Formez ses collaborateurs sans effort;
✓ L’adhésion à notre plateforme permet de récompenser les collaborateurs
les plus impliqués dans le management et le bien être dans l’entreprise.
Pour les collaborateurs
✓ Cette récompense n’est pas une prime ni un avantage en nature,
il n’y a donc pas de charges sociales. Elle s’incrit à l’imposition BIC avec un
abattement de 50%*;
✓ Apprendre à être rémunéré pour sa consommation;
✓ Sensibiliser ses collègues de travail aux actions sociétales;
✓ Être rémunéré pour ses formations.
✓ Parce que votre avis compte, aidez votre responsable à comprendre comment améliorer les conditions de travail
*le micro BIC vous octroie un abattement de 50%. Si votre tranche marginale est de 20% et que vous
avez perçu 2 000 € avec openpush, vous ne paierez que 20% de 1 000 € en impôt.
nos clients
Ils nous font confiance
